DEKRA certifica DLA Piper per la parità di genere
Milano, 13 dicembre 2024 – DLA Piper Studio Legale Tributario Associato (DLA Piper) ha ottenuto la certificazione per la parità di genere secondo la prassi UNI/PdR 125:2022, da parte di DEKRA Testing and Certification S.r.l., confermando così il suo costante impegno nel promuovere l’uguaglianza di genere e la responsabilità sociale.
Lo Studio considera la parità di genere non solo un principio etico fondamentale, ma anche un pilastro strategico per favorire innovazione e crescita. In quest'ottica, ha adottato un sistema di gestione strutturato che rafforza il proprio approccio inclusivo, promuovendo una cultura aziendale equa e priva di pregiudizi. L’obiettivo è garantire pari opportunità e valorizzare ogni persona all’interno dell’organizzazione.
Per il processo di certificazione, DLA Piper, affidandosi a DEKRA Testing and Certification S.r.l., società indipendente riconosciuta a livello mondiale, specializzata in ispezioni, verifiche di conformità e certificazioni, ha riconosciuto il ruolo di primo piano di DEKRA nella promozione, a livello nazionale e internazionale, di una cultura d’impresa basata su diversità, uguaglianza e inclusione, con particolare attenzione al tema del gender balance. La certificazione, rilasciata da un ente terzo autorevole come DEKRA, rappresenta un passaggio significativo per lo Studio.
Durante gli audit è emersa la capacità di DLA Piper di eccellere nella gestione delle risorse umane, con particolare attenzione alla tutela della genitorialità e alla conciliazione tra vita privata e lavoro. Questo risultato è stato reso possibile grazie al lavoro del comitato “Responsible Business”, in collaborazione con il gruppo LAW - Gender Balance Network, che coordina le iniziative e definisce gli obiettivi dell’organizzazione per creare un ambiente sempre più inclusivo e rispettoso delle diversità.
“Per noi di DEKRA, consegnare a DLA Piper l’attestato di certificazione della parità di genere rappresenta un traguardo significativo. Siamo orgogliosi di annoverare tra i nostri clienti uno studio legale di così alto prestigio, a conferma dell’importanza che attribuiamo alla sostenibilità come pilastro della nostra visione aziendale. Questo riconoscimento non è solo un punto di partenza, ma anche un elemento essenziale della nostra strategia futura, volta a valorizzare non solo le donne, ma ogni individuo. Per noi, questo è il vero significato della certificazione”, ha dichiarato Toni Purcaro, Executive Vice President DEKRA Group e Presidente DEKRA Italia.
“Siamo orgogliosi di aver ottenuto questa certificazione, che testimonia il nostro impegno concreto verso la parità di genere e l’inclusione,” ha dichiarato Wolf Michael Kühne, Managing Partner di DLA Piper. “Si tratta di un risultato importante che ci incoraggia a proseguire nel migliorare le nostre pratiche e a creare un ambiente di lavoro in cui ogni persona possa sentirsi valorizzata e rispettata.”